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グループウェア導入を会社に薦めている私ですが、今でも、「一体、それ入れてどうなんの？」と言われて、誰もが納得して導入しなければならないと思わせるような回答はできません。雑誌やカタログに書いてあるようなことをいくら言っても、ネットワークというイメージがつかめない人には、理解しがたいものなのだと思います。
しいて言うとすれば、こうなります。「グループウェア」は「会社の文化を変える」ということなのだと・・・
そして2000年9月、いよいよＮｏｔｅｓの導入が正式決定！
以下はその過程を記したものです。
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●第2回 Notes/Domino Community “ほのか”（04/02/03）
3年間の沈黙を破り、のーつ物語が復活！再開第一弾は、北海道リコー主催で行われた「ほのか」というノーツの勉強会に参加したときのリポートです。
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●受注データの自動取り込み（01/03/03）
この日は青森から柏崎組さんがお客様で来社しました。前回の宿題になっていた受注データの自動取り込みを試してみたのですが・・・うーん・・・システムって奥が深い！
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●受注マスタを作る（01/02/02）
ノーツというデータベースはあまり小難しい要求をしないから、ウチみたいにちゃんとデータを管理してこなかったところには向いてるのかもしれない・・・(^^ゞ
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●ＩＳＯ文書管理アプリ、導入・設定（00/12/25）
そもそもこのノーツを導入したいと思ったキッカケでもあるＩＳＯ文書管理の電子化。その第一歩が始まりました。
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●管理者・開発者教育、実施（00/12/04）
今後、ノーツの管理、開発を自社でやっていくために、二名が札幌へ行ってきました。
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●キーマン入門者教育、実施（00/11/09）
想像以上に大変だった環境設定、そしていよいよ実際にノーツを使ってみることに・・・
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●サーバーがやってきた！（00/10/25）
ノーツ導入が決まってまずやらなければならないことは、インフラ整備です。まずはサーバーから・・・
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●システム検討会発足（00/04/21）
何かを変えたいと思ってる人がいても一人じゃできないんですよねー。周りを探してみると、同じこと考えてる人ってけっこういるもんです。
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● メルマガ、のーつ物語（00/04/18）
毎日、「情報の共有化」のためにグループウェアを導入する企業の奮闘記が貴方のところにメールで届いたら、うっとおしいですかね？
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●Ｎｏｔｅｓのデモから・・・（00/04/18）
思えばまだこの頃は、「建設ＣＡＬＳ」だの「情報の共有化」なんてことは頭になかったんです。
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